Vorab ein paar Gedanken zu den einzelnen Linien – und extra Mandalas zu den Linien – beginnen wir mit einer groben Unterscheidung:
Personelle Linien
Menschen mit diesen Linien sind eher auf sich selbst fokussiert
- Linie 1 – Grundlagen erarbeiten
- Linie 2 – Talent zulassen
- Linie 3 – lernen durch Versuch & Irrtum
Transpersonale Linien
Menschen mit nachstehenden Linien sind vorrangig auf Andere fokussiert
- Linie 4 – mit.teilen im direkten Kontext = z.B. EinzelCoaching und Beratung
- Linie 5 – verallgemeinerndes Mit.teilen = z.B. Trainings & GruppenCoaching
- Linie 6 – individuell als Vorbild agieren = z.B. global über Social Media u.ä.
Dann kommen wir noch zu einer detaillierteren Beschreibung der einzelnen Linien – in Bezug zu den Profilen:
Linie 1: Forscher/Ermittler
Der Wunsch nach Sicherheit durch Wissen.
Menschen mit dieser Linie haben das Bedürfnis, Sicherheit durch Wissen und tiefes Verständnis zu erlangen. Sie erforschen, analysieren und lernen gründlich, bevor sie sich sicher fühlen.
Linie 2: Einsiedler/Naturtalent
Der Drang, in der eigenen Energie zu sein und natürliche Talente auszudrücken
Diese Menschen besitzen oft natürliche Talente und Fähigkeiten, die sie intuitiv beherrschen, ohne sie bewusst zu erlernen. Sie ziehen sich gerne zurück, um sich selbst zu finden, und wirken oft wie „geborene“ Talente.
Linie 3: Experimentierer/Märtyrer
Das Bedürfnis, durch Versuch und Irrtum zu lernen.
Diese Linie steht für das Lernen durch Versuch und Irrtum. Menschen mit dieser Linie sind anpassungsfähig und sammeln durch Erfahrungen wertvolle Lektionen, auch wenn das bedeutet, gelegentlich zu scheitern.
Linie 4: Opportunist/Netzwerker
Der Wunsch, durch soziale Verbindungen Stabilität und Chancen zu finden.
Menschen mit dieser Linie legen großen Wert auf Beziehungen und Netzwerke. Sie finden ihre Sicherheit und Möglichkeiten häufig durch ihre Verbindungen und neigen dazu, Stabilität durch soziale Kontakte zu suchen.
Linie 5: Ketzer/Pragmatiker
Die Fähigkeit, praktische Lösungen zu finden.
Diese Linie ist für Menschen, die in der Lage sind, andere zu führen und praktische Lösungen für Probleme zu finden. Sie werden oft als Projektionsfläche für andere Menschen wahrgenommen und müssen lernen, mit den Erwartungen anderer umzugehen.
Linie 6: Rollenvorbild/ der Weise
Die Fähigkeit, das Leben aus einer distanzierten und reifen Perspektive zu betrachten.
Die sechste Linie repräsentiert Menschen, die im Laufe ihres Lebens durch verschiedene Phasen der Entwicklung gehen. Sie haben die Fähigkeit, das Leben aus einer distanzierten Perspektive zu betrachten und als Vorbilder zu dienen.
Nachstehend noch ein paar Anregungen, die dir dabei helfen können, dich mit den Linien deines Profils zu arrangieren – falls es da irgend welche Themen gibt – die Mandalas selbst können bereichernd wirken – oder auch irgendwie beruhigend und ausgleichend.
Ich werde dir nächste Woche noch etwas zu den einzelnen Profilen schreiben – bleiben wir heute bei den Linien – diese machen dann auch noch einen Unterschied, ob sie aus der bewussten Persönlichkeit kommen – oder aus dem unbewussten Design dazu eine Zusammenfassung der Schlagworte aus dem entsprechenden Video:
Ich persönlich hatte mit meinem Profil 4/6 doch etwas gehadert – zu Beginn – zuerst einmal über den Begriff des „opportunistischen (4) Rollenvorbilds (6)“ – und eben auch mit den Detaildefinitionen.
Was ich auch immer merkte war, dass ich mit Menschen mit den Profilen 6/2 und 6/3 nicht so gut klar kam wie mit vielen anderen – bis mir bewusst wurde, dass sie mir eben immer wieder mal meine unbewussten Anteile spiegeln – und ich mich damit anfreundete – und es langsam dann auch zuließ, dass ich auch meine Linie 6 zulassen und ausleben darf.
Von daher eben auch meine Empfehlung an dieser Stelle – schau auch immer auf das Pendant zu deiner Linie – in Bezug zu bewusst und unbewusst – möglicherweise triggert dich dabei ja irgend etwas.
Und auch den Begriff – Opportunist – konnte ich für mich „drehen“ – es geht nicht zwangsläufig darum, sein Fähnchen immer in den Wind zu hängen – sondern speziell darum, aus jeder Situation das Beste zu machen – für sich – und auch für andere – und das immer aus dem Blickwinkel der global sehenden Linie 6
Hier auch gleich noch die entsprechenden aktuellen Videos dazu:
Human Design Matrix 